Urajumista merkityksellisempään työelämään

Urajumista merkityksellisempään työelämään

mennessä | syys 5, 2024 | Kirjaesittely | 0 Kommenttia

Kirjaesittely: Maiju Similä & Emmi Harjuniemi 4.9.2024

Tämän kirjan avulla pysähdyt reflektoimaan, kuka haluat ammatillisesti olla. Erilaisten tehtävien avulla tunnistat osaamisesi ja opit sanoittamaan sen ymmärrettävästi, tiiviisti ja myyvästi. Annamme sinulle avaimet toteuttaa omannäköisen työelämän, oli se sitten alan vaihto, uudet asiantuntijatehtävät tai vaikkapa yrittäjyys.

Työelämä on murroksessa ja yhä useampi herää ajatukseen, ettei ehkä olekaan päätynyt unelmahommiin tai nykyinen työ ei vain tunnu enää omalta – on päätynyt niin sanotusti urajumiin. Se on kuvaava sana tilanteelle, jossa ei oikein tiedä, mitä tekisi seuraavaksi työelämässä: kipittäisikö samaa uomaa vai yrittäisikö kääntää ajatukset uusille urille. Suuntaaminen kohti uusia haasteita on vaivalloista, sillä pidämmehän kiinni nykytilasta jo evoluutionkin näkökulmasta: on vain helpompaa jatkaa kuten ennenkin.

Unelma urasta vai unelmaura -kirjassa yhdistyy Maijun kokemus liiketoimintajohtamisesta ja inhimillisemmän työelämän rakentamisesta sekä Emmin 15 vuoden kokemus yliopisto-opettamisesta ja asiantuntijoiden brändien rakentamisesta.

Kirja sisältää 26 tehtävää, joissa pääsee pohtimaan omaa nykytilannetta ja tavoitteita eli millaisen työelämän haluaisi. Tehtävät voi täyttää suoraan kirjaan ja ne ovat rakennettu osin toisiaan seuraaviksi. Niitä on testattu yliopisto-opiskelijoilla, yrittäjillä ja eri alojen asiantuntijoilla. Konkreettisia tehtäviä on kiitelty ja olemme saaneet positiivisia palautteita, että oma osaaminen on selkeytynyt tehtävien avulla.

Kirja palvelee monenlaisia uramuutoksessa olevia henkilöitä, sillä kaikki eivät esimerkiksi halua vaihtaa työnantajaa. Tällöin voi keskittyä pohtimaan oman osaamisen tuomista esille työyhteisössä, jotta saisi enemmän mieluisia työtehtäviä. Toisaalta yrittäjyys voi mietityttää ja kirjan tehtävän avulla pääsee selvittämään, löytyykö yrittäjyyspotentiaalia ja olisiko osaaminen syytä kaupallistaa.

Kokemuksesta tiedämme, että se voi olla vain yksi tehtävä tai kokonainen kirja, joka sytyttää lampun – jokaisella tie on erilainen. 

Teimme tämän kirjan koska halusimme auttaa urajumissa olevia ihmisiä, sillä olemme itsekin olleet vastaavissa tilanteissa. Polkuja merkityksellisempään työelämään on monia. Me pyrimme tämän kirjan avulla herättelemään ajatuksia ja antamaan avaimet oman polun löytämiseen sekä rohkeutta toteuttaa se.

Verkkosivuilla voi tutustua lisää kirjailijoihin sekä kirjan sisältöihin, luentoihin ja valmennuksiin. Kirja on saatavilla verkkosivujen ja usein eri kauppojen kautta.

Maiju Similä (BBA) on liiketoimintajohtamisen ammattilainen ja inhimillisen johtamisen asiantuntija, joka on johtanut konsultointi- ja ulkoistuspalveluita yli vuosikymmenen. Sinä aikana hän on työskennellyt satojen yritysten kanssa ja nähnyt, millaista parhaimmillaan on menestyvä inhimillinen liiketoiminnan johtaminen – ja nähnyt millaista yrityksissä on, kun inhimilliset taidot puuttuvat. 


Löydät Maijun omalla nimellään niin Linkedinistä, Tiktokista kuin Instagramistakin. (kuva: Marissa Tammisalo)

Emmi Harjuniemi (TaM) on väitöskirjatutkija, palvelumuotoilija ja brändistrategi, joka on osaamisen muotoilun asiantuntija. Hänellä on taustalla 15 vuoden akateeminen ura sekä muutama vuosi yrittäjyyttä. Hän kouluttanut ja sparrannut yrityksiä, hankkeita sekä eri alojen asiantuntijoita palvelumuotoilun menetelmin. 

Löydät Emmin LinkedInistä ja Instagramista .